Esta asignatura está diseñada para transformar tu talento técnico en una herramienta de empleabilidad real dentro del sector de la animación. El showreel es tu carta de presentación profesional en la industria: una pieza audiovisual de alto impacto que demuestra tus habilidades creativas y técnicas ante los reclutadores.
A lo largo del curso, aprenderás a estructurar tu reel siguiendo los estándares del sector, priorizando tus mejores trabajos y adaptando el montaje a las demandas actuales del mercado. El objetivo es entender qué buscan los recruiters: claridad técnica, capacidad narrativa y un estilo visual coherente que se refleje no solo en el vídeo, sino también en tu CV, LinkedIn y portafolios en plataformas como ArtStation o The Rookies.
El núcleo de la asignatura es el feedback constante por parte de los profesores. A través de seis "checkpoints" distribuidos en dos semestres, recibirás correcciones directas. Este acompañamiento te permitirá pulir cada entrega hasta alcanzar un perfil profesional competitivo, listo para la búsqueda activa de empleo en estudios o como freelancer.
Profesores Titulares
Profesores Docentes
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- Crear un showreel profesional: Diseñar y estructurar una pieza audiovisual de alto impacto que siga los estándares de la industria.
- Optimizar la identidad digital: Desarrollar un perfil de LinkedIn, un currículum y un portafolio web (en ArtStation o The Rookies) que proyecten una imagen profesional coherente.
- Dominar la estrategia de búsqueda de empleo: Adquirir habilidades de Job Hunting Strategy para identificar oportunidades laborales y entender qué buscan las empresas del sector.
- Integrar el feedback profesional: Mejorar progresivamente los materiales de presentación mediante las correcciones de los profesores y el análisis de casos reales en clase.
- Introducción al Showreel: Primera toma de contacto con el formato y las pautas iniciales de creación.
- Estructura del reel: Aprendizaje sobre la organización interna y el montaje visual según los estándares del sector.
- Análisis de reels: Sesión crítica en clase para identificar los puntos fuertes y débiles de diferentes trabajos audiovisuales.
- Currículum Vitae: Elaboración del documento de trayectoria profesional siguiendo las directrices de la clase específica.
- LinkedIn: Optimización del perfil profesional en la red social para mejorar la visibilidad ante los reclutadores.
- Job Hunting Strategy: Desarrollo de estrategias activas para la búsqueda de empleo e inserción laboral.
- Página web: Creación de un espacio propio o portafolio digital (ArtStation) para centralizar el trabajo del artista.
- The Rookies: Preparación y entrega de proyectos en la plataforma y a sus premios internacionales.
La metodología de esta asignatura se basa en una combinación equilibrada de teoría y práctica, con un fuerte enfoque en el aprendizaje experiencial y el seguimiento personalizado del talento del estudiante. Este enfoque se desarrolla a través del siguiente conjunto de estrategias:
- Sesiones grupales formativas: Se imparten clases presenciales para la explicación de los conceptos clave.
- Puntos de control: Realización de entregas periódicas y progresivas, llamadas checkpoints, para garantizar la actualización constante del material profesional.
- Charlas profesionales: Se realizan sesiones con exalumnos y empresas del sector para transmitir la experiencia laboral real y definir qué buscan los reclutadores en un showreel.
- Feedback individual: Se ofrece feedback personalizado sobre el showreel, el currículum y LinkedIn para pulir cada detalle antes de la inserción en el mercado.
A través de este enfoque integrador, se proporciona a los estudiantes las herramientas y el criterio necesarios para alcanzar sus objetivos y fomentar su crecimiento profesional de manera eficaz.
1er SEMESTRE:
Asistencia (10%)
Punto de control 1 (5%)
Punto de control 2 (10%)
Punto de control 3 (10%)
Punto de control 4 (25%)
2º SEMESTRE:
Punto de control 5 (10%)
Punto de control 6 (30%)
- Calidad del showreel y portafolio: Se evalúa la capacidad para estructurar el vídeo y los materiales digitales (CV, LinkedIn y web) según los estándares de la industria.
- Superación de hitos críticos: Es obligatorio entregar los Puntos de control 4 y 6, ya que no pueden ser calificados como NP para aprobar el curso.
- Asistencia obligatoria: Se requiere un mínimo del 80% de asistencia a las clases para poder superar la asignatura.
- Evolución y feedback: Se valora la capacidad de actualizar y mejorar el material profesional incorporando las correcciones recibidas en las entregas previas.
- Rigor técnico y puntualidad: Es necesario cumplir con la nomenclatura de archivos y los formatos (.mp4, .pdf, .txt), teniendo en cuenta que las entregas fuera de plazo tienen una nota máxima de 5.
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