Profesores Titulares
Conocimientos avanzados del proceso constructivo en todas sus áreas.
Haber cursado la mitad de los créditos de la titulación es imprescindible para poder obtener beca y realizar las prácticas a través de convenio con la Borsa deTreball de la escuela.
1. Dirigir la ejecución material de las obras de edificación, de sus instalaciones y elementos, llevando a cabo el control cualitativo y cuantitativo de lo construido mediante el establecimiento y gestión de los planes de control de materiales, sistemas y ejecución de obra, elaborando los correspondientes registros para su incorporación al Libro del Edificio. Llevar el control económico de la obra elaborando las certificaciones y la liquidación de la obra ejecutada.
3. Llevar a cabo actividades técnicas de cálculo, mediciones, valoraciones, tasaciones y estudios de viabilidad económica; realizar peritaciones, inspecciones, análisis de patología y otros análogos y redactar los informes, dictámenes y documentos técnicos correspondientes; efectuar levantamientos de planos en solares y edificios.
4. Elaborar los proyectos técnicos y desempeñar la dirección de obras de edificación en el ámbito de su habilitación legal.
5. Gestionar las nuevas tecnologías edificatorias y participar en los procesos de gestión de la calidad en la edificación; realizar análisis, evaluaciones y certificaciones de eficiencia energética así como estudios de sostenibilidad en los edificios.
6. Dirigir y gestionar el uso, conservación y mantenimiento de los edificios, redactando los documentos técnicos necesarios. Elaborar estudios del ciclo de vida útil de los materiales, sistemas constructivos y edificios. Gestionar el tratamiento de los residuos de demolición y de la construcción.
8. Gestionar el proceso inmobiliario en su conjunto. Ostentar la representación técnica de las empresas constructoras en las obras de edificación.
Prácticas Externas se ubica en el último Semestre de la titulación con la intención de que el alumnado inicie su trayectoria profesional antes de finalizar sus estudios.
Paralelamente a las prácticas, propiamente dichas, que deben realizar los alumnos en un despacho o empresa externa a la universidad, se programan unas ponencias semanales, de asistencia obligatoria, enfocadas al desarrollo profesional, para potenciar y facilitar la inserción laboral del alumnado.
Actividad desarrollada en el marco de un despacho profesional y/o empresa, basada en el trabajo supervisado por parte de un profesional integrante de dicho despacho y tutelado por el profesor correspondiente de la Escuela.
Estancias temporales de los estudiantes en empresas de cada uno de los agentes que intervienen en el proceso edificatorio: promotores/despachos profesionales/project manager/constructores/industriales/administraciones públicas, adoptando roles similares a los que habrá de desarrollar en su actividad profesional.
Las Prácticas Externas que los alumnos deben realizar en una empresa externa, propiamente dichas, serán complementadas con unas Ponencias semanales de asistencia obligatoria, enfocadas a la inserción laboral como la `búsqueda de empleo´, `marca personal´, `empreneduría´, `funcionamiento del CAATEEB´, etc
Asignatura que alterna las horas de práctica en empresa, con las horas lectivas de clase presencial y de trabajo propio del alumno.
Las horas de práctica en empresa (126 h) las realizará el alumno según los acuerdos establecidos en convenio entre La Escuela y la empresa contratante. Esta relación alumno-empresa vendrá regulada por la normativa general determinada por la Borsa de Treball.
En las horas lectivas de clase por parte del profesorado, especialistas o por parte de los propios alumnos con experiencia en el mundo laboral, se transmite a los alumnos conocimientos relativos a temáticas diversas como, relación con el colegio profesional, oportunidades del mundo laboral, responsabilidad civil, emprendimiento, gestión en la administración, etc., conocimientos útiles para la vida laboral que no se imparten en de otras asignaturas.
Total horas de trabajo del alumno: 100%, 6 cr. ECTS
- El alumno debe estar/o haber realizado prácticas en una empresa un mínimo de 126 horas.
- Debe haber realizado las prácticas con cobertura aceptada legalmente (contrato laboral o convenio de colaboración universidad-empresa)
El profesor tiene que haber validado el contenido funcional de las prácticas o colaboración a la empresa.
- Entregar al Estudy todos los documentos en PDF para la convalidación:
Contrato laboral o de colaboración con la empresa.
Cuestionario de evaluación del tutor.
Cuestionario de evaluación del alumno.
Breve resumen de las tarea realizada.
Los alumnos que ya hayan realizado las 126h en una empresa externas, se les convalidarán las horas de prácticas en empresa, pero no las de clase ni las de ejercicios solicitados en clase. Por lo tanto el alumno no puede tener el concepto de que como ya ha trabajado las horas de prácticas que le corresponden ya no hay que hacer nada más.
A lo largo del curso, se realizarán diferentes exposiciones, por parte de especialistas de temáticas relacionadas con el mundo laboral, como el colegio profesional, oportunidades del mundo laboral, responsabilidad civil, emprendimiento, gestión en la administración, etc.
Informes: Presentación de dossieres y de informes, del trabajo realizado en empresas del sector a lo largo del curso (100% nota global)
Desarrollo:
60% de la nota - Cuestionario tutor
40% de la nota - Informes